SENASTE PODDEN:
Sveriges mest hängivna läsare av offentliga handlingar och välfärdens enda gräsrotsfinansierade tankesmedja har en podd! Ibland hör du Marcus förklara för Victor om grejer du inte visste att du är förbannad på i förutsättningarna för vård, skola och omsorg. Ibland hör du Åsa prata med forskare om vad de vet och med välfärdens (arga) medarbetare om vad de gör. Nya avsnitt då och då (vi gör så gott vi kan).
Vinjettmusik: Exit. Omslagsfoto: Severus Tenenbaum. Ansvarig utgivare: Åsa Plesner.
I veckans lite försenade avsnitt pratar Åsa och Marcus om ny forskning på löneområdet. En svensk studie visar att konkurrensen mellan olika förskolor inte har ökat förskollärares löner och en amerikansk studie att företag som anställer företagsekonomer som VD:ar sänker lönerna för sina anställda.
Vi pratar om hur en professor i företagsekonomi funderar kring detta, och hans krönika finns på https://www.nytimes.com/2026/10/18/opinion/business-school-mba-harvard-cornell-cambridge.html
—
Offentliga hemligheter är en podd från Tankesmedjan Balans. Följ/prenumerera för att inte missa nya avsnitt.
Tankesmedjan Balans är gräsrotsfinansierad, utan bidrag från några externa organisationer. Vi är en ideell förening i syfte att folkbilda och opinonsbilda för en välfärd med balans mellan krav och resurser. Vill du stötta oss, bli gärna månadsgivare på tankesmedjanbalans.se/stotta eller swisha ett bidrag till 1230635714.
Vi har hemsida, blogg och nyhetsbrev på tankesmedjanbalans.se och finns i sociala medier, sök på tsbalans.
Ansvarig utgivare: Åsa Plesner. Vinjettmusik: Exit. Foto: Severus Tenenbaum.
VI SKRIVER:
- Ny forskning: Det som kallas slöseri kan vara avgörande för välfärdens kvalitet – exempel från äldreomsorgen visar att effektiviseringshets kan försvaga beredskapen
Det här inlägget är en sammanfattning av en ny forskningsstudie om ekonomisk effektivisering och organisatoriska marginaler i äldreomsorgen Den 4 augusti 2026 publicerades forskningsartikeln Accounting and slack – in between efficiency and waste Studien har genomförts av Gabriella Wennblom och Niklas Wällstedt, båda forskare i företagsekonomi vid Örebro universitet. Bakgrunden är erfarenheterna från coronapandemin, då stora brister… Fortsätt läsa Ny forskning: Det som kallas slöseri kan vara avgörande för välfärdens kvalitet – exempel från äldreomsorgen visar att effektiviseringshets kan försvaga beredskapen
DET HÄR ÄR TANKESMEDJAN BALANS
De som jobbar i vård, skola och omsorg hoppar strömhopp in i väggen. Det beror på att den politiska styrningen av offentlig sektor inte fungerar.
Sedan 2017 har vi ägnat oss åt att berätta om och förklara det här. Det gör vi för att vi har tröttnat på att sjuksköterskor, lärare, vårdbiträden, socionomer, läkare och alla andra i välfärden går sönder av stress. Vårt syfte är att skapa opinion för en politisk styrning av välfärden som grundar sig i balans mellan krav och resurser.
Vi är en ideell förening som står fria från partier, fackförbund och andra organisationer. Vi finansieras av små gåvor från privatpersoner. Talespersoner är Marcus Larsson och Åsa Plesner.
DITT STÖD BEHÖVS
Tankesmedjan Balans drivs av och för välfärdens medarbetare, utan några vinstintressen eller mellanhänder.
Våra driftskostnader betalas med hjälp av gåvor på mellan 20 och 500 kr från privatpersoner.
Ju fler som bidrar, desto mer kan vi granska.
VÅRA SENASTE GRANSKNINGAR
- Ny forskning: Det som kallas slöseri kan vara avgörande för välfärdens kvalitet – exempel från äldreomsorgen visar att effektiviseringshets kan försvaga beredskapenDet här inlägget är en sammanfattning av en ny forskningsstudie om ekonomisk effektivisering och organisatoriska marginaler i äldreomsorgen Den 4 augusti 2026 publicerades forskningsartikeln Accounting and slack – in between efficiency and waste Studien har genomförts av Gabriella Wennblom och Niklas Wällstedt, båda forskare i företagsekonomi vid Örebro universitet. Bakgrunden är erfarenheterna från coronapandemin, då stora brister… Fortsätt läsa Ny forskning: Det som kallas slöseri kan vara avgörande för välfärdens kvalitet – exempel från äldreomsorgen visar att effektiviseringshets kan försvaga beredskapen
- Ny forskning: Välfärdseliten ser sig som rationella räddare i en värld av ineffektiva och ideologiska motståndareDet här är en sammanfattning av en ny forskningsstudie om den svenska välfärdselitens självbild. Den 8 oktober 2026 publicerades forskningsartikeln The Worldview of the Corporate Welfare Elite: The Case of Sweden. Studien har genomförts av Mikael Holmqvist och Max Persson, båda verksamma vid Stockholms universitet. Forskarna beskriver hur Sverige sedan 1990-talet genomgått omfattande marknadsreformer inom skola,… Fortsätt läsa Ny forskning: Välfärdseliten ser sig som rationella räddare i en värld av ineffektiva och ideologiska motståndare
- Riksrevisionen: ekonomiska incitament kan minska den lärarledda undervisningen på distanskurserDen 15 oktober 2026 publicerade Riksrevisionen rapporten Högskolans distansutbildning – flexibilitet till ett pris (RiR 2026:25). Rapporten granskar distansutbildningens expansion vid svenska universitet och högskolor, med särskilt fokus på utbildningens kvalitet, finansiering och effektivitet. Riksrevisionen är en myndighet under riksdagen som självständigt granskar hur statens pengar används och hur effektivt den statliga verksamheten fungerar. Bakgrunden är… Fortsätt läsa Riksrevisionen: ekonomiska incitament kan minska den lärarledda undervisningen på distanskurser
- Ny studie: För sjuk för att jobba, för rädd för att protestera – Rädslan att förlora ersättningen tystar sjukaI artikeln Too scared to protest? How workfare restrains political citizenship, publicerad i Critical Social Policy 2026, undersöks hur sjukförsäkringens utformning påverkar möjligheten att engagera sig politiskt. Författarna är Mikael Mery Karlsson, postdoktor vid Umeå universitet med forskning om funktionshinder och socialt arbete, och Niklas Altermark, docent i statsvetenskap vid Lunds universitet med forskning om funktionshinderpolitik och sjukförsäkringens… Fortsätt läsa Ny studie: För sjuk för att jobba, för rädd för att protestera – Rädslan att förlora ersättningen tystar sjuka
DET HÄR GÖR VI – FÖR ALLA VÄLFÄRDSARBETARE
Vi granskar din arbetssituation
I vår blogg finns ett par hundra granskningar av välfärdens ekonomi och arbetsmiljö. Men inga förenklingar eller personangrepp. I Balans-bloggen förklarar vi hur politik, ekonomi, ledarskap och hälsa hänger ihop. Har vi skrivit om din ort? Sök inlägg här:
Vi utbildar och föreläser
Vi kan förklara ekonomi även för den som avskyr siffror. Boka in oss när ni är ett gäng välfärdsarbetare, politiker eller fackliga ombud som vill borra djupare i frågan om hur vi ska få folk att vilja och orka jobba i välfärden.
Vi ger råd & stöd
Har du ett arbetsmiljöproblem att ta tag i din kommun/region/myndighet? Vi vet; vi har förmodligen läst din budget…
Du som jobbar i välfärden är välkommen att höra av dig till oss via sociala media för direkt råd och stöd kring vad ni kan göra för att sätta ljuset på olämplig styrning och värna hälsan för arbetstagarna.