I november 2016 sa mina närmsta medarbetare åt mig att gå hem. Jag hade då under en tid blivit alltmer irrationell, fått svårare att hålla isär olika möten och hålla ihop mitt fokus. Jag gick med på att gå hem och vila någon dag eller två. Dessa dagar blev till månader och jag kämpar fortfarande för att komma tillbaka till den jag en gång var. Men det kommer att ta tid att hämta sig helt från det fullkomligt handlösa ras som drabbade mig efter att jag hade varit hemma någon vecka.Ian Espinosa
Kategori: Skola
10 punkter för ett attraktivare läraryrke
Det är inte längre facklig skrämselpropaganda. Lärarbristen håller på att knäcka den svenska skolan!
Elever får nya lärare flera gånger under terminen. Legitimerade lärare måste lägga tid och ork de inte har på att hjälpa och sätta betyg åt vikarierande tjugoåringar. Rektorer tvingas ägna semestern åt att rekrytering. Lärare som gillar att byta jobb kan få upp lönen med 10 000 medan de lärare som troget stannar hos sin huvudman stannar i löneutveckling. Panikartade statliga försök till ingrepp i lönebildningen har skapat dålig stämning och ökad psykisk ohälsa ute på skolorna. Lärare söker sig bort från yrket samtidigt som platser gapar tomma på lärarhögskolorna.
Nej. Vi överdriver inte. Det är såhär det ser ut.
Ökade krav på skolan och svårare att få sjukpenning
Ytterligare ett läsår kan i dagarna läggas till handlingarna. Många lärare andas ut och tänker ”jag klarade det”. Ganska många andra klarade det inte och tänker istället ”undrar om jag får sjukpenning”. Det där snacket om att satsa på skolan och att minska lärares arbetsbelastning känns mer främmande än någonsin. Regeringen fortsätter att lägga arbetsuppgifter på rektorer och lärare och kommuner fortsätter att skära ner.
Sollentunas styrande politiker – Nu skär vi ner!
På onsdag är det dags för kommunpolitikerna i Sollentuna att klubba budget för 2018. Vi har tagit en titt på vad majoritetens förslag innebär och hur de ekonomiska ramarna för 2018 kommer att påverka förskolan och skolan i Sollentuna. Jobbar du i Sollentuna? Ta en nära vän i handen och läs vidare på egen risk. Det kommer inte att bli en munter läsning.
Huddinge – På måndag avgörs det
När det kommer till sparkrav på skolan och förskolan har en kommun lyckats extra bra. Huddinge. Ingenstans har vi hittat politiker som så helhjärtat gått in för att försämra förutsättningarna för medarbetarna i förskolan och skolan att göra ett bra jobb och samtidigt inte bli sjuka på kuppen. På måndag ska politikerna bestämma sig för hur kommunens resurser ska fördelas under 2018. I det här inlägget ska vi försöka att sammanfatta läget. Har ni inte hängt med i våra tidigare artiklar om Huddinge? Läs ikapp här och här.
Karlstad – Ett Sverige i miniatyr
Skolnedskärningar i Karlstad!
Det legendariska danshaket Sandgrund ligger på Sandgrundsudden i Karlstad. Här delas Klarälven mitt itu och det strömmande vattnet tvingas välja sida. Valde sida gjorde även Miljöpartiet i Karlstad efter valet 2014. Påverkade det skolans ekonomi? Påverkar politisk majoritet alls skolans ekonomi? I det här inlägget ger vi dig svaret!
Sundsvall: ur askan 2016, i elden 2017?
Stockholms stads arbete med avsiktsförklaringen – En uppföljning
Avsiktsförklaringen är en överenskommelse mellan fack och arbetsgivare om att tillsammans ”göra allt”för att minska de höga sjuktalen i välfärden. Att ”göra allt” verkar innebära att inte göra någonting. Vi har försökt visa det här på bloggen – listan över kommuner som skär ner, utan att kommentera hur de då ska klara att uppfylla avsiktsförklaringen, börjar bli ganska lång. Nu har dock Stockholms skolpolitiker redovisat vad de gjort för att sänka sjuktalen!
Påstådda satsningar på skolan – Men vad sker i praktiken?
Gästinlägg: Ett slag för de stelbenta bakåtsträvarna
Gymnasieläraren Johan skriver om sitt första år som lärare: ”Elevernas skolgång drabbades – förfärligt och enormt stressande, visst, men inte heller det var ju särskilt konstigt i sammanhanget. Mest förvånad blev jag över att jargongen bland lärarkollegiet var så… konstruktiv. Hela tiden hittade vi lärare lösningar. Kollega efter kollega bytte yrkesbana eller rusade in i väggen.”
